Çalışma ve Sosyal Emniyet Bakanlığı bütçe sunumunda konuşan Vedat Işıkhan, "Herkesin mutabık kaldığı bir tutarda uzlaşılacağını ümit ediyoruz" dedi. Çalışma ve Sosyal Emniyet Bakanı Vedat Işıkhan, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda Bakanlığının 2024 senesi bütçesine dair yaptığı sunumda, 6 Şubat'ta ortaya gelen Kahramanmaraş odaklı depremlerin sonrasında aldıkları tedbirlerle yaraları derhal sararak normalleşme sürecine süratli bir şekilde girdiklerini ifade etti. Bu çerçevede alınan tedbirlere değinen Işıkhan, kısa çalışma ödeneği kapsamında deprem bölgesinde yer alan aşağı yukarı 110 bin vatandaşa toplam 1 milyar lira ödeme yapıldığını belirtti. Işıkhan, nakdi ücret desteği kapsamında ise 81 bin vatandaşa aşağı yukarı 695 milyon lira ödeme yapıldığını bildirerek, deprem bölgesinde uygulamaya eklenilen Toplum Yararına Programlar (TYP) kapsamında 57 bin 57 şahıs amacıyla 6 milyar 912 milyon lira ödenek tahsis edildiğini kaydetti. Kovid-19 salgını, Rusya-Ukrayna Savaşı ve Filistin-İsrail çatışması gibi ülkelerin ekonomilerini derinden etkileyen olayların yaşandığına ilgi çeken Işıkhan, pek çok ülkede iş kuvveti piyasalarındaki yapısal problemlerin devam ettiğini, istihdam ve iş açıklarının genişlediğini, sosyal eşitsizliklerin derinleştiğini, kalite ve yetenek uyumsuzluklarının kaynakların etkin tüketimini engellediğini dile getirdi. "İSTİHDAMDA VE İŞ GÜCÜNE KATILIMDA ARTIŞ EĞİLİMİ SÜRÜYOR" Vedat Işıkhan, Bakanlığın, küresel koşulları analiz ederek ve ülkenin yapısal dinamiklerini ehemmiyete alarak "Türkiye Yüzsenesi" vizyonuyla daha güçlü, kapsayıcı ve sürdürülebilir sosyoekonomik kalkınmayı teşvike yönelik siyasetları uygulamaya devam ettiğini söyledi. Nihai hedeflerinin, bu yüzsenesi emeğin, yatırımın, üretimin, istihdamın, büyümenin, kalkınmanın ve refahın yüzsenesi gerçekleştirmek olduğunu altını çizen Işıkhan, "Küresel ve çevresel düzeyde yaşanan jeopolitik gerilimler ve ekonomik dalgalanmaların yanı sıra salgın hastalıklar, natural afetler, su, besin ve enerji krizlerine karşın ülkemiz, istihdamda ve iş kuvvetine katılımda görülen artış eğilimini sürdürmeyi başarmıştır. Bu kapsamda 2028 senesi sonuna kadar 5 milyon ek istihdam sağlanarak işsizlik seviyesimızın yüzde 7,5'e gerilemesini hedeflemekteyiz." diye konuştu. Çalışma ve Sosyal Emniyet Bakanı Işıkhan, istihdam ve çalışma yaşamı bölümünde özel siyaset gerektiren kümeler başta olmak üzere toplumun bütün kesimlerine yeterli bir gelirle kayıtlı, iş sağlığı ve güvenliğinin sağlandığı koşullarda iş imkanlarının sunulmasının asli amaçları olduğunu vurguladı. Memuru, işçiyi, ücretliyi ve emeklileri hiçbir şekilde enflasyona ezdirmediklerini dile getiren Işıkhan, "21 senedir bu hususta katiyen ödün vermedik, bundan sonra da vermeyeceğiz." dedi. Çalışma yaşamının bütün paydaşları yönünden yeşil ekonomiye geçişin en adil şartlarda gerçekleşmesini sağlamaya yönelik çalışmalara süratle devam ettiklerini izah eden Işıkhan, bütün sendikaları desteklediklerini ve bu kapsamda sendikalaşma seviyesinın artırılmasına ehemmiyet verdiklerini belirtti. SENDİKALI İŞÇİ VE MEMUR SAYISI Vedat Işıkhan, sendikal hak ve özgürlükler konusu ile ilgili gerçekleştirdikleri düzenlemeleri hatırlatarak, "2013 senesinde yüzde 9,21 seviyelerinde olan sendikalaşma seviyesi, 2023 senesi itibarıyla yüzde 14,76 seviyelerine, 2013 senesinde 1 milyon olan sendikalı işçi adedi da 2 milyon 421 bin 940 şahsa ulaşmıştır. Memur sendikalarında ise 2002 senesinde yüzde 47,94 olan sendikalaşma seviyesi, 2023 senesinde yüzde 74,54 seviyelerine çıkmıştır. Sendikalı memur adedi ise 2 milyon 130 bin 644'tür." verisini verdi. Asgari ücretin işçi ve işveren kesiminin oy birliğiyle en son net 11 bin 402 liraya yükseltildiğini hatırlatan Işıkhan, "Böylece 2002 senesinde 184 lira olan bu rakamı, reel olarak yüzde 237 artırmış olduk. Aralık ayı başında 2024 senesi asgari ücretini tespit etmek amacıyla gene komisyonumuz toplanacaktır. Herkesin mutabık kaldığı bir tutarda uzlaşılacağını ümit ediyorum." ifadelerini kullandı. "ORTALAMA MEMUR MAAŞINDAKİ REEL ARTIŞ YÜZDE 125'E ULAŞMIŞTIR" Işıkhan, kamu çalışanlarının mali ve sosyal haklarını düzenleyen 7. Dehemmiyet Toplu Sözleşmesi ile çalışanlar lehine ciddi iyileştirmeler yapıldığını söyledi. Temmuz ayında oluşturulan zamlarla en düşük devlet memuru maaşının 22 bin 17 liraya yükseltildiğini dile getiren Işıkhan, şunları kaydetti: "Böylece 2023 senesinde en düşük memur maaşındaki artış seviyesi yüzde 141, ortalama memur maaşındaki artış seviyesi ise yüzde 128 olmuştur. 2002 senesi Aralık ayı ile 2023 senesi ekim devresine baktığımızda ise en düşük memur maaşındaki reel artış yüzde 192'ye, ortalama memur maaşındaki reel artış ise yüzde 125'e ulaşmıştır. Çalışanlarımıza yönelik enflasyona karşı koruma prensibimizi, önümüzdeki dehemmiyetlerde de aynı kararlılıkla sürdüreceğiz." Işıkhan, 3600 ek gösterge düzenlemesi ile çalışan ve emekli 5,3 milyon kamu personeli ve bunların hak sahiplerinin ek göstergelerinin tekrar belirlendiğini anımsatarak, şu şekilde konuştu: "Öğretmenler, sıhhat çalışanları, polisler ve din görevlilerinin ek göstergelerinin 3600'e yükseltilmesinin yanı sıra eksper jandarma ve eksper erbaşlar, avukatlar, şube müdürleri, müdürler ve müdür yardımcıları ile taşra eksper ve denetmenlerinin de ek gösterge rakamları 3600'e yükselmiştir. Yine birtakım istisna unvanlarda daha yüksek ya da daha düşük artış olmakla beraber bütün kamu görevlilerinin ek gösterge rakamları 600 puan artırılmıştır. Bununla beraber, birinci dereceye artan devlet memurlarımız amacıyla 3600 ek gösterge düzenlemesini de hükümet olarak yaşama geçireceğiz."
