Son vakitlerde gündemde olan erken emeklilik hususu çoğu bireyin ilgisini çekiyor. Genellikle 2000 senesi ardından iş başı yapanlar amacıyla yasenean emeklilik imkanları büyük ilgi görüyor. Prim gününü tamamlayamadığı amacıyla emekli olamayanlara kısmi artık yaştan emekli olmanı olanağı sunuluyor. KADINLARDA 50 ERKEKLERDE 55 YAŞINI DOLDURMAK GEREK 8 Eylül 1999'dan evvelce sigortası başlayan SSK'LI EYT'lilerde kısmi emeklilik amacıyla üç koşul aranıyor. Söz hususu koşullar; 3600 gün (10 sene) primi doldurmak, 15 senelik sigortalılık zamanı ve bayan çalışanlarda 50, erkek çalışanlarda ise 55 yaşını doldurmuş olmak. Yeni Akit'te yer alan habere göre, kısmi emeklilikten faydalanmak isteyenler bu üç koşulu da taşıması gerekiyor. Şartlardan hangisi en son sonuçlanmış ise güncel mevzuata göre onun tamamlandığı tarihe göre bayan çalışanlarda 58, erkek çalışanlarda ise 60 yaşı bulan yaş koşulu öneme alınıyor. BAĞ-KUR'DA FARKLI UYGULANIYOR Fakat EYT'de yapılacak planlama söz hususu koşullarda değişiklığa yol açabilir. Eğer yasa 8 Eylül 1999 evvelcesindeki koşullara planlama getirirse SSK'da 5000 günle gerçekleşen emeklilik 3600 günle de kısmi olarak gerçekleşebilecek. Bu senaryoda bayanların yaş koşulu 50, erkeklerin de 55 olarak güncellenecek. Fakat bu hal Bağ-Kur'da değişik uygulanıyor. Bağ-Kur'lu çalışanlar amacıyla 15 sene artık 5400 prim günü kısmi emeklilik amacıyla yeterli. Söz hususu hesaplamayı yapar iken 1 Ekim 1999 öneme alınıyor ve bu tarihe göre yaş koşulu da belirlenmiş oluyor. KADEMELİ EMEKLİLİK YAŞI DEĞİŞİYOR Kısmi emeklilik hali amacıyla 01.10.1999 tarihi itibariyle emekli olmasına 2 sene ve daha az kalan erkekler 5400 günü ödemeleri ve 55 yaşını doldurmaları halinde emekli olabiliyor. 1 Ekim 1999 tarihinde 55 yaş ve 54000 gün amacıyla 2 senesi aşkın vakit bulunuyorsa kademeli olarak emeklilik yaşı da değişiyor. 1 Ekim 1999'dan sonra emekliliğine 2 tam sene ve daha az kalan bayanlar, 5400 prim ödemesi ve 50 yaş koşulu ile emekli olmaya hak kazanıyorlar. 1 Ekim 1999 tarihinde 50 yaş ve 15 tam sene amacıyla 2 senesi aşkın vakit bulunuyorsa kademeli emeklilik yaşı uygulanmaya başlanıyor. Bağ-Kur'lular amacıyla de SSK'da yapıldığı gibi yaş indirimi programı başlarsa 15 senesini tamamlayanlardan bayanlar 50, erkekler ise 55 yaşında emekliye ayrılabilecek. PRİM GÜNÜ EKSİK OLANLAR Yaş koşulunı tamamlayan fakat prim günü eksik olan sigortalıların 58-60 yaşına gelmiş olmalarına karşın primleri eksik duruyor. Öyle ki bu çalışanların borçlanma imkanları da olmuyor. Söz hususu sigortalılar kendileri adına bir seferlik 3600 güne tamamlamak amacıyla prim borçlanma olanağı talebinde bulunuyor.kaynak:yeniçaggazetesi.com
